급여·복리후생
22일 전
출산휴가급여 상한액 220만원 인상 — HR 담당자 급여 조정 체크포인트
2024년부터 출산휴가급여 상한액이 월 220만원으로 인상됩니다. 이는 최저임금 인상의 영향을 받으며, 고용노동부의 발표에 따라 진행됩니다. 기…
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조직문화·안전
22일 전
직장 내 괴롭힘 32% 경험 — HR 담당자 실무 점검 필요
2026년 7월 12일, 직장갑질119의 발표에 따르면, 최근 실시된 여론조사에서 직장인 10명 중 3명이 최근 1년간 직장 내 괴롭힘을 경험한…
채용·인재
23일 전
짧은 경력 미기재, 해고 사유 될까? — HR 담당자 실무 판단
연합뉴스에 따르면, A씨는 3개월간 근무한 경험이 있는 회사에서 퇴사한 이력으로, 경력 기재를 어떻게 할지 고민하고 있습니다. 최근 대법원 판례…
조직문화·안전
23일 전
직장 내 괴롭힘 예방 매뉴얼 개정 — HR 담당자 셀프조사 금지 대응법
2023년 10월, 고용노동부는 직장 내 괴롭힘 예방 매뉴얼을 개정하여 '셀프조사'를 금지한다고 발표했습니다. 이는 직장 내 괴롭힘 사건 발생 …
급여·복리후생
23일 전
고용보험 가입 요건 소득 기준 변경 — HR 담당자 실무 체크사항
고용노동부가 2024년 1월 1일부터 고용보험 가입 요건을 ‘근무 시간’에서 ‘소득’ 기준으로 변경하겠다고 발표했습니다. 이로 인해 연간 소득이…
급여·복리후생
23일 전
임금체불 처벌 세진다 — HR 담당자 즉각 점검해야 할 법령 변동
고용노동부가 대법원에 임금체불 관련 양형기준 강화를 요청하였습니다. 현재 임금체불에 대한 처벌이 보다 엄중해질 예정이며, 이는 최근 증가하는 임…
노동법/규제
23일 전
근로자 추정제 입법 검토 중 — HR 담당자 노무 리스크 대응법
2026년 7월 3일 서울고등법원이 배달 라이더의 근로자성을 처음으로 인정하는 판결을 내렸습니다. 이는 계약서 형식보다 라이더의 실질적 종속성을…
채용·인재
25일 전
쿠팡풀필먼트서비스 채용설명회 성황 — HR 담당자중장년 고용 확대 체크포인트
2023년 7월 10일, 서울 광진구에서 진행된 쿠팡풀필먼트서비스(CFS)의 채용설명회에 300여명의 구직자가 몰려 높은 관심을 받았다. 이 행…
채용·인재
25일 전
中 고령 근로자 보호규정 시행 — HR 담당자 재고용 시 필수 체크사항
2026년 7월 1일부터 중국에서 '법정 퇴직 연령 초과 근로자 보호에 관한 신규 규정'이 발효되었습니다. 이 규정은 고령층 근로자가 시장에서 …
급여·복리후생
25일 전
소득기반 고용보험 입법예고 — HR 담당자 실무 확인 사항
2023년 10월, 고용노동부가 초단시간 근무자도 고용보험에 가입할 수 있도록 하는 '소득기반 고용보험' 제정안을 입법예고했습니다. 이는 비정규…
